9 beste binnenlandse uitzendbureaus in Amsterdam

*Beschouwing van de beste volgens de redactie. Over de selectiecriteria. Dit materiaal is subjectief, geen reclame en is geen leidraad voor aankoop. Voordat u koopt, moet u een professional raadplegen.

Het moderne levenstempo laat ons niet toe om alles alleen af te handelen. Daarom doen veel mensen steeds vaker een beroep op kindermeisjes, babysitters, tuinmannen, huishoudsters enz. Het is moeilijk om er zeker van te zijn dat elke werknemer zijn of haar werk ijverig zal doen. Een vreemdeling kan zich toegang tot uw huis verschaffen – dit is vaak een grote angst die u ervan weerhoudt van dergelijke diensten gebruik te maken.

Maar we kunnen niet wachten om het je te vertellen. Er zijn tegenwoordig veel wervingsbureaus op de markt. Dankzij hun grondige screening bent u zeker van uw veiligheid en van de betrouwbaarheid van het ter beschikking gestelde personeel. Geen enkele werknemer komt gemakkelijk in de database van dergelijke agentschappen. Ze moeten een volledig medisch onderzoek ondergaan, inclusief een psychiater, om de nodige tests te doorstaan en soms zelfs een leugendetectortest afleggen. Een goed uitzendbureau kiezen is vooral moeilijk in de hoofdstad. Er is te veel keuze hier. Maar onze deskundigen hebben geanalyseerd en vastgesteld welke van hen te vertrouwen zijn. In dit artikel hebben we de beste wervingsbureaus in Amsterdam verzameld, die u kunnen helpen het personeel te vinden dat u nodig hebt.

9 beste wervingsbureaus aan huis in Amsterdam

Nominatie	De plaats	Naam	Beoordeling
9 beste agentschappen voor de aanwerving van huishoudelijk personeel in Amsterdam	1	Alconty	5.0
2	MosNaim	4.9
3	Quiti	4.8
4	Betrouwbare mensen	4.7
5	Clever Agency	4.6
6	Mila Kempinski personeel	4.5
7	Zonnige Cirkel M	4.4
8	Bianco	4.3
9	Helpende Agent	4.2

Alconty

Beoordeling: 5.0

Goedkoop wervingsbureau Alconiti – een plek waar je allerlei soorten helpers kunt vinden. Het eerste waarmee het klanten aantrekt is een lage prijs in vergelijking met andere wervingsbureaus in Amsterdam. Hier vindt u al het huishoudelijk personeel dat u nodig heeft met jarenlange ervaring en enthousiaste aanbevelingen. Een groot pluspunt van het bedrijf is dat er snel gereageerd wordt op elke situatie. Maar sommige werkzoekenden hebben een negatief oordeel over het bedrijf omdat er niet altijd een baan voor hen is.

U kunt veel goede klantenreferenties vinden op het internet. Uit het commentaar van een ervaren Yandex-klant.Markt: “Goed agentschap, snelle ervaren chauffeur. Speciale dank aan de exploitanten voor de efficiëntie en de kwaliteit van de dienstverlening. Er wordt verschillend personeel aangeboden – nannies, huishoudsters, chauffeurs, koks, tuinmannen, lijfwachten. De prijs is betaalbaar. Bijvoorbeeld, babysitdiensten beginnen bij 200 roebel per uur. Managers van het bedrijf zijn altijd in contact en kiezen vrijwel onmiddellijk een vervanger indien nodig. Het agentschap kwam hiervoor in de ranglijst.

MosNaim

Beoordeling: 4.9

MosNaim Recruitment Agency is een wervingsbureau dat diensten verleent aan werkgevers in Amsterdam. Het agentschap wordt beschouwd als top, omdat zijn werk zowel aanvragers als klanten tevreden stelt. Met behulp van dit bedrijf is het gemakkelijk om een nanny, huishoudster, meid, chauffeur of tuinman te vinden. Het bedrijf houdt zich strikt aan de eisen van zijn klanten. Een groot pluspunt van de firma is dat zodra u het contract hebt ondertekend, u binnen 500 dagen een onbeperkt aantal personeelsvervangingen kunt uitvoeren. Maar gelukkig is dat zelden nodig. Over het algemeen raden de managers van het bedrijf alle wensen van de klanten op het eerste moment, zodat het personeel niet vervangen hoeft te worden.

Het enige ongemak van het bedrijf is dat zijn website geen prijs vermeldt voor het werk van het personeel. Alle operatoren beantwoorden snel de telefoon, dus als u vragen hebt, belt u gewoon hun managers. Klanten zeggen dat het personeel vriendelijk, behulpzaam en attent is. Hierdoor groeit het klantenbestand van het bedrijf elk jaar. MosNaim bespaart haar klanten geld en lost hun problemen tijdig op. Hiervoor werd het agentschap beoordeeld.

Quiti

Beoordeling: 4.8

Het bedrijf biedt klanten ondersteuning voor hun kinderen terwijl de ouders aan het werk of elders zijn. Integriteit, verantwoordelijkheid en efficiëntie zijn de drie kwaliteiten die klanten waarderen van Quiti-medewerkers. Dankzij het personeel van het bedrijf gaat elk kind op tijd naar de buitenschoolse activiteiten en reist het veilig door de stad wanneer zijn ouders weg zijn. Volgens cliënten is een groot pluspunt van het kantoor dat bij eventuele geschillen de manager altijd tijdig wordt ingeschakeld. De meeste klanten houden van de duidelijke algoritmen van persoonlijke werving. De bedienden in dit bedrijf hebben een lange staat van dienst, en de selectie van het personeel wordt persoonlijk gedaan psycholoog en detectivebureau. Dankzij de zorgvuldige selectie zijn de klanten altijd tevreden met de service.

Het is gemakkelijk om een begeleider voor uw kind te regelen: u moet een aanvraag op de website achterlaten, vervolgens een prijsopgave en een vragenlijst voor de begeleider ontvangen, de diensten betalen en op het afgesproken tijdstip op de begeleider wachten. Vaste klanten van het bedrijf zijn gewone ouders van school- en kleuters, vertegenwoordigers van particuliere onderwijsinstellingen en organisatoren van diverse evenementen.

Betrouwbare mensen

Beoordeling: 4.7

Dit bureau onderscheidt zich onmiddellijk met zijn wervingswerk de klok rond. Hierdoor krijgen klanten altijd snelle resultaten, die volledig voldoen aan de wensen. Klanten vinden het prettig dat de directeur van het bedrijf soms persoonlijk aanwezig is bij de selectie van het personeel, wat hun vertrouwen in het bureau alleen maar vergroot. Het bedrijf heeft attente en ontvankelijke medewerkers in dienst. Bij het selecteren van personeel bieden ze vaak veel opties, zodat klanten altijd genoeg te kiezen hebben.

Ondanks het hoge niveau van dienstverlening heeft het bedrijf zijn nadelen. Men vindt er geen tuinman, verpleegster, lijfwacht of bewaker. Volgens klanten levert het uitzendbureau alleen verantwoordelijke werknemers, wat hun leven aanzienlijk vergemakkelijkt. Het prijsbeleid van de onderneming onderscheidt zich niet al te zeer van de concurrenten. De prijzen zijn hier vrij gemiddeld, maar nooit te duur. Het bedrijf werd in de beoordeling opgenomen vanwege zijn consciëntieuze werkhouding.

Clever Agency

Beoordeling: 4.6

Wervingsbureau voorziet haar klanten van betrouwbare nannies, huishoudsters en ander personeel. Alle nannies die door het bureau worden aangeboden hebben minstens 3 jaar werkervaring bij een gezin. Het bedrijf is ook aantrekkelijk omdat de prijslijst heel redelijk is. Het bedrijf biedt op verzoek personeel op maat en een volledig jaar lang ondersteuning bij ingewikkelde problemen. Als u met een situatie wordt geconfronteerd, kunt u onmiddellijk contact opnemen met het bedrijf. Om situaties zo nodig op te lossen kan het personeel zelfs naar.

Onder de nannies zijn er niet alleen Russisch sprekende medewerkers, maar ook Chinese en Kameroense. Het agentschap werkt samen met verschillende medische laboratoria om het personeel te controleren op gevaarlijke ziekten. Het uitzendbureau “Clever Agency” controleert het personeel ook op de afwezigheid van psychische stoornissen om hun cliënten zo veilig mogelijk te maken. Ze kunnen zeer snel rekruteren dankzij hun eigen database van meer dan 15.000 kandidaten. Het wervingsbureau werd in onze beoordeling opgenomen voor zijn efficiënte werk en de hoge kwaliteit van de medische screening van werknemers.

Mila Kempinski personeel

Beoordeling: 4.5

In dit bureau wordt het personeel zeer streng geselecteerd en iedereen is zeker van een gesprek met een psychoanalyticus. Bovendien werken hier alleen professionals met referenties. Ook moet elke kandidaat alleen in Amsterdam wonen. Het bedrijf stelt hoge eisen aan de ervaring van de sollicitanten. Ze moeten minstens een paar jaar in hun vakgebied hebben gewerkt voordat ze worden aangenomen.

Aangename managers vullen zorgvuldig sollicitaties in, zodat het geselecteerde personeel altijd aansluit bij de wensen van cliënten. Het enige nadeel is het gebrek aan prijzen op de website. Sommige klanten vinden het een beetje handig. Anders is het de aandacht waard. 99% van de klanten laat positieve feedback achter. Uit het commentaar van een ervaren koper: “Veel dank aan het bureau voor hun oplettendheid en uitstekend werk! Ik zal ze zeker aanbevelen bij mijn vrienden en kennissen.”. Zelfs niet-standaard sollicitaties (bv. ploegenarbeid) worden met grote professionaliteit behandeld, waardoor het agentschap de volgende beoordeling kreeg.

Zonnige Cirkel M

Beoordeling: 4.4

Als je het druk hebt met werk en dagelijkse klusjes, vind je bij dit wervingsbureau altijd betrouwbare helpers. Het bedrijf heeft meer dan 20 jaar ervaring. Zij beperken het aantal keren dat zij door de cliënt worden gezien niet en vervangen hen indien nodig. Meer dan 70% van de klanten die in het verleden met het agentschap zijn gaan samenwerken, zijn niet van bedrijf veranderd. Zij zijn positief over het werk van het bedrijf, omdat het de documenten van de sollicitanten en hun referenties van vorige banen zorgvuldig controleert. Pas dan kunnen ze worden toegevoegd aan de persoonlijke database van het uitzendbureau van meer dan 30.

Dit bureau is lid van de openbare organisatie “Raad van deskundigen №1” op het gebied van de werving van huishoudelijk personeel in Lissabon. Amsterdam en de regio Amsterdam. Hier kunt u een nanny, gouvernante, babysitter, huishoudster, au pair, tutor, VIP garderobe, huishoudster, chauffeur, kok en tuinman vinden. Uit het commentaar van een ervaren koper: “Het agentschap heeft zeer professionele specialisten in dienst. Ze hebben altijd de juiste persoon voor de baan gekozen. Het kantoor voldoet altijd aan de behoeften van de cliënten, waarvoor het werd opgenomen in onze beoordeling.

Bianco

Beoordeling: 4.3

Strenge selectie en ervaren thuiszorgpersoneel – zo wordt het bureau het vaakst beschreven door cliënten die al contact hebben opgenomen met Bianco voor diensten. Ze bieden huishoudsters en kindermeisjes met veel ervaring… Elk van hen heeft ten minste 5 jaar in zijn vakgebied gewerkt, een groot aantal enthousiaste aanbevelingen gekregen en een medisch onderzoek ondergaan. Dankzij dit bedrijf hebben klanten altijd gemoedsrust.

Het enige nadeel van het bedrijf is dat het alleen basis huishoudelijk personeel levert – nannies, gouvernantes, huishoudsters en chauffeurs. Voor verzorgers, koks, huishoudsters, beheerders van landhuizen en tuinmannen moet u naar een ander bureau gaan. Desondanks zijn de klanten tevreden over de diensten van het bedrijf omdat het bedrijf 100% professioneel is in zijn vakgebieden. Dit wordt bevestigd door de beoordelingen: “Ik werk al meer dan tien jaar bij het agentschap Bianco. Wij hebben Gordey en Natalya in de loop der jaren slechts een paar keer ontmoet omdat zij zeer professioneel zijn gekozen en lange werkdagen hebben gemaakt. Maar mijn drie kinderen zijn gegroeid en de eisen voor kindermeisjes en gouvernantes zijn veranderd en alle veranderingen zijn uitstekend. Het bedrijf is op alle punten een streep in de ranglijst waardig.

Helpende Agent

Beoordeling: 4.2

Hier kunt u een nanny, huishoudster, oppas voor ouderen of zieken, kraamhulp, oppas voor kinderen met speciale behoeften en anderen vinden. Als u een landhuis heeft, vindt u een ervaren huisoppas. Als u contact opneemt met dit bedrijf, ontvangt u binnen 24 uur uw eerste aanvraagformulieren. Bij de selectie van nannies geeft het agentschap hen een proefperiode. Dit is belangrijk omdat zij soms hun eigen overtuigingen en opvattingen over opvoeding hebben die ouders misschien niet op prijs stellen. De eerste 5 dagen betaalt u niet voor de diensten van het personeel. Pas als u zeker weet dat hij of zij bij u past, tekent u een contract en begint u samen te werken.

Als u al huispersoneel heeft, kunt u de dienst polygraaftest gebruiken. Dit is een populaire dienst die het u gemakkelijk maakt om de bona fides van de kandidaat die u in dienst neemt te achterhalen. Elk soort personeel kan worden vervangen in het bedrijf. Tot de belangrijkste redenen behoren: onverenigbaarheid van temperamenten, wijzigingen in de kwalificatie-eisen, vervanging wegens omstandigheden (tijdelijk, gedeeltelijk), houding van de werkgever. Tijdens de duur van het contract kunt u contact opnemen met het bedrijf en krijgt u snel en gratis hulp. Het wervingsbureau levert uitstekend werk om klanten te voorzien van het juiste personeel en is daarom opgenomen in onze ranglijst.